Kommunikationsberatung für Personaldienstleister und Personalvermittlungen

Seit mehr als zehn Jahren betreut unsere Agentur Kunden aus den Bereichen Zeitarbeit und Personalvermittlung. Wir unterstützen unsere Auftraggeber vertrieblich in Richtung ihrer Kunden und im Bereich Recruiting, also bei der Gewinnung von Kandidatinnen und Kandidaten. Ergänzt wird unser branchenübergreifendes Know-how im Bereich Arbeit und Soziales, unter anderem durch unsere Arbeit für Jobcenter und Weiterbildungsdienstleister.

Marketing für Personaldienstleister

Kommunikationsberatung für Personaldienstleister und Personalvermittlungen

Seit mehr als zehn Jahren betreut unsere Agentur Kunden aus den Bereichen Zeitarbeit und Personalvermittlung. Wir unterstützen unsere Auftraggeber vertrieblich in Richtung ihrer Kunden und im Bereich Recruiting, also bei der Gewinnung von Kandidatinnen und Kandidaten. Ergänzt wird unser branchenübergreifendes Know-how im Bereich Arbeit und Soziales, unter anderem durch unsere Arbeit für Jobcenter und Weiterbildungsdienstleister.

Wir verstehen uns als Denkfabrik und Sprachrohr unserer Auftraggeber. Wir unterstützen sie bei der Entwicklung von Vertriebs- und Personalmarketingkonzepten und bei deren Umsetzung – zum Beispiel in Business-Netzwerken wie XING und LinkedIn, aber auch auf Facebook und Instagram. Darüber hinaus entwickeln und pflegen wir Marken von Personaldienstleistern und deren Kernprodukte bzw. Dienstleistungen. Wir gewährleisten eine kompetente Ausführung sämtlicher für Personaldienstleister relevanter On- und Offline-Kommunikationsdienstleistungen und sind über die internen Abläufe von Zeitarbeitsunternehmen und Personalvermittlungen bestens informiert.

Christian Windeck der Geschäftsführer von rheinland relations
Ansprechpartner:

Christian Windeck

+49 (228) 299 753-0
windeck@rr-pr.com

„Seit rund 20 Jahren bin ich selbst im Personaldienstleistungsbereich unterwegs, angefangen mit einer kaufmännischen Ausbildung in einem Zeitarbeitsunternehmen. Anschließend durfte ich dutzende Zeitarbeitsunternehmen hinsichtlich ihrer Eingruppierungs- und Entlohnungspraxis zertifizieren. Diese Einblicke und die dadurch gewonnene fachliche Expertise zahlen sich in der Beratungspraxis seit mehr als zehn Jahren für uns und unsere Auftraggeber aus – weil sie Partnerschaften auf Augenhöhe ermöglichen.“

Christian Windeck
Leitung Strategie, Geschäftsführer

Christian Windeck der Geschäftsführer von rheinland relations
Ansprechpartner:

Christian Windeck

+49 (228) 299 753-0
windeck@rr-pr.com

» Marketing und PR für Personaldienstleister und Personalvermittlungen

Auch wenn einige unserer Kunden Zeitarbeit und Personalvermittlung im selben Unternehmen – wenngleich unter unterschiedlichen Markendächern – anbieten, handelt es sich dennoch in jeder Hinsicht um zwei grundverschiedene Dienstleistungen, die obendrein auf Entleiher-/Kunden- und Kandidatenseite komplett unterschiedliche Zielgruppen ansprechen. Wir arbeiten für Auftraggeber aus „beiden Welten“ und kennen ihre Ansprüche an eine professionelle Agenturbetreuung.

Für einen unserer Auftraggeber, die apm medical services GmbH, haben wir so zum Beispiel ein Markenkonzept für die Vermittlung von ausländischem Pflegepersonal aufgebaut, mit dem die Ansprache von potenziellen Neukunden in Deutschland genauso zielgerichtet gelingt wie die Anwerbung von Pflegefachkräften in Osteuropa oder Asien.

Abseits konzeptioneller Arbeiten unterstützen wir Personaldienstleister selbstverständlich auch in ihrem Kerngeschäft, nämlich der Ansprache potenzieller Kandidaten und Kunden. Für die auf Experten aus dem Bereich Konsumgüter und Handel spezialisierte Personalberatung carrisma beispielsweise entwickelten wir eine Positionierung, realisierten eine neue, suchmaschinenoptimierte Website, leisten Unterstützung bei der inhaltlichen und grafischen Ausgestaltung von Präsentationsmaterial und E-Mail-Marketinginstrumenten und schufen eine überzeugende Bild- und Content-Welt für die Personen- und Unternehmensprofile auf XING und LinkedIn.

Für die Personalvermittlung recruiteers mit Sitz in Aschaffenburg und Stuttgart konzipierten wir nicht nur den Unternehmensnamen und das entsprechende Corporate Design. Wir unterstützen recruiteers und viele weitere Kunden außerdem regelmäßig bei der Anpassung suchmaschinenoptimierter Stellenanzeigenvorlagen und deren Implementierung in die entsprechende Branchensoftware (z.B. Persy oder Softgarden) sowie im Bereich Social Media Recruiting.

Einige unserer Referenzen finden Sie weiter unten auf dieser Seite. Für unseren Kunden apm Personal Leasing in Aschaffenburg und Hanau haben wir folgenden Erklärfilm produziert, der sich primär an Zeitarbeits-Einsteiger richtet:

» Weitere Projektbeispiele unserer Agentur

Markenbildung Auslandsrecruiting
pflegerecruiter

Arbeit und Soziales / Strategie, Content, Digital, Design

Firmenjubiläum Best Practice
apm Personal Leasing

Arbeit und Soziales / Strategie, Content, Digital, Design

Positionierung, Website und SEO
carrisma Personalberatung

Arbeit und Soziales / Strategie, Content, Digital, Design

Kommunikationsagentur Bonn PR Agentur Bonn Strategie, Content, Design, Digital

» Ganzheitlicher Kommunikationssupport für Zeitarbeitsunternehmen und Personalvermittlungen

Wir unterstützen Personaldienstleister und -vermittlungen punktuell, das heißt bei einzelnen Maßnahmen wie zum Beispiel dem Relaunch ihrer Website, bis hin zur umfangreichen Projekt- und Unternehmenskommunikation. Uns zeichnet aus, dass wir stets auf Augenhöhe, partnerschaftlich und mit hohem Engagement agieren.

Hier finden Sie einen Teil unseres Dienstleistungsangebots im Überblick. Sollte eine Zusammenarbeit für Sie in Frage kommen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.