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Branding für eine Personalvermittlung aus Aschaffenburg
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Branding für eine Personalvermittlung aus Aschaffenburg
Strategie / Design
» Markenentwicklung und Unternehmenskommunikation für die recruiteers
recruiteers ist ein Personalvermittlung mit Niederlassungen in Stuttgart und Aschaffenburg. Das Unternehmen hat sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungspersonal in den Branchen Technology, Engineering sowie Office and Sales spezialisiert. Zu den Hauptzielgruppen der von uns durchgeführten Kommunikationsmaßnahmen zählen einerseits potenzielle Neukunden auf Unternehmensseite und andererseits potenzielle Kandidaten.
Die neu zu gründende Personalvermittlung sollte sich, anders als das bereits bestehende Unternehmen unserer Kundin, nicht mit dem Thema Zeitarbeit bzw. Arbeitnehmerüberlassung befassen, sondern ausschließlich im Vermittlungsgeschäft tätig werden. Dementsprechend war es unsere Aufgabe, eine neue Wort-Bild-Marke und ein Corporate Design zu entwickeln, die in eine „neue und andere Richtung“ gehen, um eine mögliche Verwechslungsgefahr von vornherein auszuschließen, und die das Thema „Vermittlung von Personal“ in den Fokus stellen.
Wir entwickelten die Marke recruiteers, die klar das Thema Personalrecruiting in den Mittelpunkt stellte, und griffig und trotz der verwendeten englischen Begriffe für die beiden Hauptzielgruppen eingängig und leicht zu merken war.
Im Anschluss an die Wort-Bild-Marke entwickelten wir das Corporate Design, das sich durch die Verwendung einer frischen Farbwelt, moderner Typografien und ansprechender Key-Visuals auszeichnete.
In der Folge unterstützten wir recruiteers bei der Erstellung einer WordPress-Unternehmenswebsite, der Konzeption und Umsetzung von Stellenanzeigen-Vorlagen, der Gestaltung und Produktion von Geschäftsausstattung und Werbemitteln sowie in der Social-Media-Kommunikation.
„Mit dem neuen Markennamen recruiteers ist es gelungen, eine klare Grenze zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit, dem bisherigen Kerngeschäft der Inhaberin, zu ziehen. Darüber hinaus leistet der zeitlose und prägnante Markenname auch fünf Jahre nach Abschluss des Markenbildungsprozesses einen hohen Beitrag für den starken Wiedererkennungswert der Marke.“
Christian Windeck
Leitung Strategie, Geschäftsführer
» Unsere Agenturleistungen für die recruiteers Personalvermittlung
Positionierung und Corporate Design
Im Zuge der Markenentwicklung realisierten wir das Logo des Personalvermittlers inklusive des Slogans „Karriere reloaded“, der sich primär an die Zielgruppe wechselwilliger Arbeitnehmer richtete, die eine neue Herausforderung suchen.
Darüber hinaus entwickelten wir die Geschäftsausstattung des Unternehmens, unter anderem inklusive Briefpapier und Visitenkarten.
Website
Um potenzielle Kandidaten und Unternehmenskunden im Internet passgenau ansprechen zu können, entwickelten wir das Konzept für eine WordPress-Website, in die unter anderem das HR Software Plugin unseres Kunden integriert werden sollte.
Die Website des Unternehmens wurde im Laufe der letzten Jahre mehrfach weiterentwickelt, suchmaschinenoptimiert (SEO) und visuell durch uns angepasst.
Marketing
Im Laufe der Zeit entwickelten wir zahlreiche Marketingmaßnahmen bzw. -materialien, die auf die Gewinnung von potenziellen Kandidaten, zum Beispiel auf Job-Messen oder Fachveranstaltungen, abzielten.
Dazu gehörten unter anderem ganz klassisch Postkarten- und Flyeraktionen, aber auch digitale Elemente, die letztlich das Ziel hatten, Kandidaten auf die Online-Jobbörse des Unternehmens und die dort hinterlegten Stellenanzeigen aufmerksam zu machen.
Social-Media-Personalmarketing
Unter anderem auf Facebook und Instagram sowie auf Xing und Linkedin lancierten wir in Absprache mit unserem Kunden Kampagnen, um potenzielle Kandidaten – aber auch Unternehmenskunden – auf recruiteers aufmerksam zu machen.
Auf Kandidatenseite wurde dabei, wie im abgebildeten Beispiel, unter anderem auch die Frustration der Wechselwilligen thematisiert sowie bildlich und textlich passgenau über die Anzeigenmotive transportiert.
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Wenn Sie ebenfalls eine Überarbeitung der Corporate Identity oder des Corporate Designs Ihres Unternehmens wünschen, sind Sie bei uns in besten Händen.
Wir ermitteln gemeinsam mit Ihnen das Optimierungspotenzial Ihres Unternehmens und nehmen eine strategische Neupositionierung vor. Dabei achten wir genauestens darauf, dass der gewachsene Kern der Marke unverändert bleibt, um nichts von ihrer unverwechselbaren Identität einzubüßen. Wir sehen eine Neupositionierung als Weiterentwicklung einer Marke, nicht als Richtungswechsel um 180 Grad. Überzeugen Sie sich selbst von unserer Arbeit!
» Unsere Leistungen im Überblick
- Kommunikationsberatung (kontinuierlich oder anlassbezogen)
- Strategieentwicklung
- Entwicklung von Marken und Slogans
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- Website-Erstellung und -Weiterentwicklung
- Digitalisierung (z.B. Online-Termin- und Kontakt-Tools)
- Online-Kommunikation & Social Media
- (Online-)Reputationsmanagement
- Veranstaltungskonzeption und -umsetzung
- Konzept, Redaktion und Design von Informationsmaterial
- Video und Podcast – Konzept, Text, Produktion, Distribution
- Employer Branding und Personalmarketing (intern)
- Direktmarketing-Kampagnen (z.B. in Richtung Arbeitgeber)
- Kooperationsanbahnung und -management
